Wash Project Manager

• Orienter le projet  vers les objectifs du cadre logique et les besoins des bénéficiaires.
• Planifier les activités, y compris la création de chronogramme, de Termes de Référence et des prévisions de besoins financiers. 
• Superviser la mise en œuvre des activités en garantissant la qualité, le respect des délais et du budget du projet.
• Rédiger les rapports sur les activités, y compris le rapport de situation mensuel, rapport intermédiaire et rapports finaux pour les bailleurs
• S’assurer que le projet est redevable envers les bénéficiaires
• Veiller à ce que le projet soit conforme aux propositions et aux exigences des donateurs, de l’organisation ainsi qu'aux normes internationales.
• Intégrer les questions transversales telles que la protection et l'environnement en partageant des propositions d’amélioration. 
• Surveiller les dépenses du projet conformément aux directives de l’organisation et des donateurs et faire les recommandations d’ajustement budgétaire.
• Prévoir les besoins pour les dépenses à venir, contrôler mensuellement les dépenses non affectés et autoriser les dépenses sur le budget applicable
• Manager l’équipe projet y compris le recrutement, l’induction, l'évaluation, la définition d'objectifs, le développement des compétences. 
• Veiller à ce  que le personnel dispose de toutes les ressources nécessaires et promouvoir la santé et la sécurité du personnel du projet
• Développer et entretenir des relations avec les parties prenantes concernées et représenter l’organisation lors des réunions pertinentes.

• Titulaire d'un Master en gestion, administration des affaires, ou sociologie.
• Formation technique en intervention d’urgence et gestion de sécurité en projet humanitaire.
• 5 ans d'expérience en gestion de projet, de préférence dans des programmes humanitaires/urgences.
• Compétences avancées en conception, suivi, et évaluation de programmes humanitaires/urgences.
• Maîtrise des outils informatiques : MS Excel, MS Word, MS Outlook.
• Excellente connaissance des normes humanitaires (Sphère, CHS) et protocoles internationaux.
• Excellente capacité de gestion des relations avec les donateurs et les représentants gouvernementaux.
• Excellente communication, maturité, et sens de la confidentialité.
• Expérience en formation et encadrement de personnel.
• Compétences avancées en leadership et gestion de projet.
• Bonnes compétences en négociation et résolution de problèmes.
• Capacité à travailler sous pression, autonomie, et proactivité.
• Engagement envers un leadership consultatif et serviteur.
• Ouverture d'esprit et adaptabilité au changement.

HTC est un cabinet de conseil en ressources humaines à Madagascar. Nous réalisons des missions de recrutement pour nos entreprises partenaires/clientes et le poste proposé ici est destiné à une ONG humanitaire internationale.