Médecin conseil

• Évaluer la conformité des Ordonnances factures d’un échantillonnage, c’est-à-dire voir à la complétude de l’information des Ordonnances factures selon les critères établis.
• Évaluer techniquement (spécifiquement entre la pathologie et médicaments) d’un échantillonnage d’Ordonnance facture selon le processus établi pour tous les Centre de Santé de Base :

❖    Extraire des informations médicales à partir des ordonnances factures :

- Diagnostics, Classification Internationale des Maladies
- Médicaments prescrits

❖ Évaluer la concordance des prescriptions avec le diagnostic des Ordonnances facture  selon les protocoles thérapeutiques en vigueur ;

❖   Faire une évaluation de la pertinence de la médication en fonction du diagnostic s’il n’y pas de protocole existant ;

• Émettre et partager un rapport d’évaluation de conformité et technicité au Service de District pour la Santé Publique , responsable de recouvrement de soins et suivi évaluation de Pivot et à chaque Centre de Santé de Base avant le remboursement des Ordonnances Factures par PIVOT.
• Réviser mensuellement un échantillon des Ordonnances factures évaluées des Centre de Santé de Base avec un membre de l'Équipe de Management du District (comité conseil).
• Émettre et partager avec le Service de District pour la Santé Publique, la Direction Régionale de la Santé Publique, responsable recouvrement de soins et suivi évaluation de  Pivot le rapport de la rencontre du comité.
• Informer son superviseur hiérarchique et le Service de District pour la Santé Publique  en cas d’irrégularité dans les Ordonnances Factures ou s’il a un soupçon de corruption.
• Participer aux revues et supervisions des activités avec le Service de District pour la Santé Publique et Direction Régionale de la Santé Publique 

Renforcement des capacités des prescripteurs des Centre de Santé de  Base en collaboration avec l'Équipe de Management District

• Identifie les problématiques de prescription des prescripteurs et propose les mesures d’accompagnement.
• Collaborer et coordonner avec l’équipe soins primaires Pivot pour organiser conjointement avec le Service de District pour la Santé Publique des formations et accompagnements des prescripteurs notamment sur la rationalisation des prescriptions et l’utilisation des protocoles. 
• Effectue des descentes dans les Centre de Santé de Base pour accompagner et renforcer les prescripteurs
• Assure la disponibilité des protocoles dans les Centres de Santé de Base.

Assurer la bonne collaboration et relation en interne et avec les partenaires

• Participer avec les diverses réunions en interne (réunions hebdomadaires avec le superviseur et réunions médical)
• Cultiver la relation avec les responsables du Service de District pour la Santé Publique, Direction Régionale de la Santé Publique et les Centres de Santé de Base.

• Médecin
• Ayant l’expertise médicale du paquet d’activité au niveau des CSB
• Ayant de l’expérience au niveau des CSB
• Connaissance des différents protocoles utiliser au niveau des CSB
• Capacité à faire du transfert de compétence (être formateur)
• Posséder des notions en informatique bureautique et technologie mobile, un atout
• Bonne capacité relationnelle et communicationnelle
• Apte à se déplacer en brousse fréquemment

Pièces et documents à fournir :
-  Lettre de motivation adressée à Madame la Directrice Nationale de l’ONG PIVOT;
-  CV détaillé comprenant une adresse email et un numéro de téléphone pour contact rapide ;
-  Copies scannées (copie simple, non certifiée) des diplômes et attestations ;
-  Copie scannée de la carte nationale d’identité ;
-  Copies scannées (copie simple, non certifiée) des certificats et/ou attestation de travail justifiant les emplois antérieurs.

Les personnes intéressées sont priées d’envoyer leur dossier de candidature composé des pièces ci-dessus citées, via  le site, en précisant sur l’objet : « Recrutement Assistant (e) administratif », avant le 29/12/ 2023 à 00h00. 

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les tests et entretiens 

IMPORTANTS
- PIVOT offre des emplois stables, des traitements et des conditions de travail très intéressants, le tout dans un environnement épanouissant et propice au développement professionnel.
- Les recrutements de PIVOT sont 100% gratuits et les processus sont basés uniquement sur la qualification des candidats en rapport avec les profils recherchés. Aucune transaction monétaire, demande de faveur ou tentative de favoritisme de quelque nature que ce soit ne sera tolérée.